Communiqué de presse du 9 octobre 2010
Coordination contre les méfaits de BAYER
Aux USA, Bayer licencie en dépit dimportants cadeaux fiscaux
Aux usines Bayer, on élimine systématiquement les syndicats / Seulement 14% du personnel bénéficie de conventions salariales collectives / Manifestation demployés à Berkeley
La firme Bayer a annoncé des licenciements sur son site de Berkeley. Cette usine californienne est une des rares aux USA où Bayer tolère encore des syndicats. Lentreprise menace de supprimer encore plus demplois si les représentants du personnel allaient en justice. Pour le moment 29 employés – tous des syndiqués – sont menacés de licenciement. 150 employés ont manifesté devant lusine.
Lannée dernière encore, Bayer avait obtenu 13 millions de dollars de réduction dimpôt, après avoir menacé de délocaliser la production. Lusine de Berkeley fabrique un médicament destiné aux hémophiles, le Kogenate, qui a représenté pour Bayer 888 millions de Euros de chiffre daffaires pour la seule année précédente. Ce médicament nest fabriqué quà Berkeley.
Bien que Bayer ait accordé aux salariés le droit davoir des représentants du personnel sur tous les sites de lentreprise, la firme traque les syndicats avec acharnement, en particulier aux USA. Dès que lon voit poindre un embryon de représentation des salariés, lentreprise menace de supprimer des emplois ou de fermer lusine. Cest pourquoi 14% seulement des employés de la firme aux USA disposent de conventions collectives ou daccords avec leur employeur réglementant salaires et horaires. Dans aucune autre région du monde les pourcentages ne sont aussi faibles : en Amérique latine, plus de 40% du personnel de Bayer dispose de conventions collectives, en Europe près de 90%.
Selon Axel Köhler-Schnura du directoire de la Coordination contre le méfaits de Bayer, «lorsque Bayer sefforce de maximiser ses profits, le plus frappant est son acharnement anti-syndical. Il est scandaleux quau total dans le monde 45% du personnel de Bayer ne bénéficie daucune convention salariale. »
Lan dernier, quatre grosses usines Bayer fortement syndicalisées ont été fermées, complètement ou dans une large mesure : à West Haven dans le Connecticut, une usine de produits pharmaceutiques comptant environ mille syndiqués a été fermée en 2007 ; aussi en 2007 à New-Martinsville (Virginie occidentale), une usine de plastiques a réduit son personnel de moitié ; à Elkhart dans lIndiana une usine comptant 2200 employés, majoritairement syndiqués, na durant des années pas été entretenue et a pratiquement mis la clé sous la porte; enfin à Sarnia, au Canada, la production de caoutchouc a été arrêtée. Sur la cinquantaine de sites américains de Bayer, seule une poignée a encore des syndicats.
Bayer réalise un quart de son chiffre daffaires en Amérique du Nord, où 16 300 employés lui assurent un chiffre daffaires de près de 8 milliards de dollars. Le marché nord-américain est donc plus important que le pilier allemand.